Start: August/ September (spätestens Oktober)
Dauer: 18 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & vereinzelte Tage in Stuttgart
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Applikationsverantwortung und -betrieb

* Konzeptionelle Erarbeitung von Changes mit Schnittstellenabteilungen
* Prüfen der Requirements der Business Bereiche und Koordination mit den entsprechenden Entwicklungsteams

Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik mit ausgeprägter ServiceNow Erfahrung (explizit Modul Group Risk Management)

* Englisch fließend
* Erfahrung im Arbeiten in Projektteams

* Mind. 2-3 Jahre Erfahrung im Umfeld ServiceNow

* Erfahrung im Codes Lesen und Programmieren nice to have
* Erfahrung in der Projektvetantwortung nice to have

Start: September 2024
Dauer: 15 Monate +
Lokation: Düsseldorf & Remote (60/40)
Auslastung: Fulltime
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Selbstständige Vorbereitung, Planung und Durchführung von Genehmigungsverfahren für Neuanlagen, Umbauten oder Rückbauten (Heizkraftwerke, Müllverbrennungsanlage) unter Einhaltung der Projektziele

* Sicherstellung eines reibungslosen und fristgerechten Ablaufs der Genehmigungsverfahren inkl. Standortprüfung, Ermittlung von Genehmigungspflichten, Hindernissen und Auswegen

* Beratung und Unterstützung anderer SWD/NGD-Bereiche; Koordination und Kommunikation mit Stakeholdern, Abwehr von Einwendungen, Erstellung und Prüfung von Antragsunterlagen, Abstimmung mit Fachbehörden und sachverständige Begleitung bis zur behördlichen Abnahme

* Steuerung der Umsetzung von Genehmigungsauflagen und Durchführung von Anlagenabnahmen durch Aufsichtsbehörden
* Hauptansprechpartner für Behörden, Koordination von Behördengesprächen und Mitwirkung bei Umwelt- und Energieaudits (ISO 14001, 50001)

Anforderungen:

* Abgeschlossenes Studium (Diplom oder Master) in Umwelttechnik, Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
* Umfassendes Expertenwissen über die gesetzlichen sowie verwaltungs- und umwelttechnischen Grundlagen und Anforderungen (z.B. WHG, BimSchG, TA Luft etc.)
* Erfahrungen als Genehmigungsmanager/in für Erzeugungs- und Entsorgungsanlagen
* Gutes Zeitmanagement und hohe Eigenmotivation sowie Eigeninitiative zur zielgerichteten Abwicklung der Aufgaben
* Einschlägige und tiefgreifende Erfahrungen im Verwaltungsrecht
* Fundiertes Wissen über relevante Umweltauflagen und Gesetze sowie Interesse an aktuellen Diskussionen in diesen Themen
* Zielgerichteter Umgang mit Behörden, Gutachtern und Kunden
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeit mit internen und externen Stakeholdern

Start: Juli 2024

Dauer: 12 Monate+

Auslastung: Vollzeit

Lokation: Sailauf & Remote (90/10)

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Selbstständige Entwicklung/Projektierung technischer Konzepte im Bereich der Produktentwicklung (Fahrwerk, Karosserie, Crash Management Systeme, Türen und Außenhaut)

* Koordination des Entwicklungsteams (CAD, CAE, Test, Prototypen) inkl. Kommunikation mit dem Kunden hinsichtlich der Projektziele

* Produktentwicklung von der Konzeptphase bis hin zur Serienreife und darüber hinaus

* Ermittlung und Definition der Entwicklungsziele aus dem Kundenlastenheft

* Erstellung technischer Berichte und Präsentationen, sowohl intern als auch extern

* Entwicklung von Produktzeichnungen inkl. Toleranzkonzepten
* Mitarbeit in internationalen Entwicklungsprojekten

Anforderungen:

* Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau / Mechanik / Fahrzeugtechnik / Wirtschaftsingenieur

* Mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilindustrie werden vorausgesetzt, idealerweise in der Produktentwicklung von Fahrwerk, Crash Management Systeme und/oder Karosserie

* Analytisches und konzeptionelles Denken

* Starke Kommunikationsfähigkeit und Anpassungsfähigkeit an andere Kulturen

* Selbstständige, zielorientierte sowie proaktive Arbeitsweise

* Fließende deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Kenntnisse in MS-Office

* Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Lernbereitschaft

Start: Juli 2024

Dauer: 12 Monate +
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote & Sindelfingen (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Model-based development of Power State Management software using Matlab/Simulink/Stateflow

* Code generation via Embedded Coder

* Maintenance, extension, improvement of the own Simulink/Simulink-Test based simulation environment for running and testing (manual and automated MiL) of all models

* Maintenance, extension, improvement of the existing MiL Test-Suite

* Maintenance and further development of own PC simulation environment for building, running and testing (manual and automated SiL) of the generated code, based on MS Visual Studio/Eclipse and Oracle Virtual Box/QEMU

* Integration of the generated C/C++ code in the own PC-Simulation
* Maintenance, extension, improvement of the existing SiL Test-Suite

Anforderungen:

* Master degree in informatics, electronics or another comparable discipline

* Expert skills in MDB SW development

* Very good skills in embedded C/C++

* Know how in SW unit-, component- and integration- testing
* Fluent English
* Knowledge in some of the following areas would be an advantage: AUTOSAR, Linux SW Entwicklun, Automotive or Embedded projects, Python, GTest, Yocto, C#, Qt

Start: September 2024
Dauer: 24 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & Stuttgart-Untertürkheim (20/80)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Bauteilkonstruktion von Kunststoffbauteilen inklusive Halter: o Bauraumuntersuchungen

* Konzepterstellung in Nx (Materialauswahl, Definition Anbindungspunkte, etc.)
* Konstruktion von Bauteilen in Nx in 3D/2D und Dokumentation in Smaragd
* Abstimmung mit Produktion hinsichtlich Montagefähigkeit
* Abstimmung mit Versuch und Berechnung hinsichtlich der funktionalen Anforderungen
* Vorbereitung entsprechender Projektunterlagen für Entscheidungsgremien

* Erstellung Änderungsanträge und Abstimmung mit entsprechenden Bereichen

* Abstimmung mit Design bezüglich Farbkonzept und Narbungskonzept
* Koordination von Rückmeldungen aus Versuchsfahrzeugen / Finas-Punkten / ZEUS-Punkten / ICM und Erarbeiten von konstruktiven Lösungsvorschlägen

Anforderungen:

* Studium Ingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbare Konstruktionsausbildung

* Mehrjährige Berufserfahrung in Truck-Entwicklung oder PKW-Entwicklung bei Daimler
* Mind. 4-5 Jahre Berufserfahrung im Umfeld Konstruktion

* Gute Kenntnisse Smaragd / Engineering Client

* Kenntnisse in der Anwendung mit Siemens NX (3D/2D)

* Verhandlungssichere Englischkenntnisse erforderlich
* Deutschkenntnisse wünschenswert

Anforderungen Soft-Skills:

* Kommunikationsfähigkeit

* Strukturierte Arbeitsweise

* Hohes Maß an Eigenmotivation und Selbstständigkeit
* Fähigkeit komplexe Inhalte adressatengerecht aufzubereiten und zu kommunizieren

Start: Juli 2024

Dauer: 36 Monate +

Auslastung: Fulltime

Lokation: München & Remote (60/40)

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Erarbeiten und Abstimmen von Anforderungen aus verschiedenen Fachbereichen
* Erstellen von Lastenheften und Spezifikationen
* Konzeptentwicklung für HW Elektronik von Sensoren
* Auswahl und Bewertung von Sensor-Technologien
* Konzerninterne Abstimmung
* Lieferanten-Management
* Schnittstellenfunktion zur Fahrzeugintegration, Software, Architektur

Anforderungen:

* Studium Elektrotechnik/Fahrzeugtechnik o.ä.
* Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Automotive-Umfeld
* Sicherer Umgang mit Microsoft Office, Jira, Confluence
* Berufserfahrung in der Sensor-/Hardware-/Steuergeräteentwicklung
* Fähigkeit zur Interpretation elektronischer Schaltungen und Schaltpläne
* Grundkenntnisse bei der Entwicklung gemäß ISO26262
* Grundkenntnisse in der Funktionsweise gängiger Sensortechnologien im ADAS-Bereich
* Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
* Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen
* Hohe Auffassungsgabe und schnelle Einarbeitung in neue Systeme
* Selbstständiges Arbeiten und sehr hohe Teamfähigkeit
* Gepflegtes Auftreten

Start: Juli/August 2024

Dauer: 18 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & Bochum (90/10)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Entwicklung der Softwarefunktionen für Java Online Services in Java
* Erstellung von klaren objektorientierten Designs, um die Sicherheit und Robustheit unserer Produkte zu gewährleisten
* Mitarbeit am API-Design, um eine maximale Entwicklererfahrung zu gewährleisten
* Zusammenarbeit mit verschiedenen Rollen innerhalb eines multidisziplinären internationalen Entwicklungsteams (m/w/d) als Teil eines Agile Release Train (ART)
* Erstellung von qualitativ hochwertigen Java-Komponenten von der ersten Entwurfsskizze bis zur Bereitstellung von Unit- und Komponentengetesteten Jars
* Bewertung, Planung und Entwicklung auf der Grundlage von Konzepten und Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit anderen Entwicklungsteams (m/w/d) und Verbesserung der teamübergreifenden Interaktion
* Evaluierung von Softwaremodulen in enger Zusammenarbeit mit den Architektur- und Systemteams
* Agile Entwicklung nach der SCRUM und SAFe Methodik

Muss-Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Sicherheitswissenschaft, Elektrotechnik, Physik oder eine vergleichbare Qualifikation

* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Software-Engineering & SW-Entwicklung (Kenntnisse in Java sind ein Muss)
* Gute Kenntnisse in Maven

* Fundierte Erfahrung mit Softwaredesign (UML) und systematischem automatisiertem Testen

* Fundierte Erfahrung mit Versionsverwaltungswerkzeugen (bevorzugt Kenntnisse in Git)

* Erfahrung im Bereich Embedded System in der Automobilindustrie

* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

* Dynamische Arbeitsweise

Soll-Anforderungen:

* Erfahrung mit Jira
* Bevorzugte Erfahrung in der Entwicklung in agilen Frameworks

Start: Juli 2024
Dauer: 6 Monate +
Auslastung: Fulltime
Lokation: Düsseldorf
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Durchführen und Sicherstellen des Onsite Supports an mehreren Standorten

* Qualifizierte und kundenorientierte Betreuung von End-Anwendern und Hilfestellung bei Fragen zur Nutzung von IT-Anwendungen und -Systemen

* Installation, Umzüge und Bereitstellung von Hardware am Arbeitsplatz des Anwenders

* Unterstützung bei Aktivitäten im IT-Infrastruktur-Umfeld

* Durchführung von Rollout Tätigkeiten
* Dokumentation von Lösungsbeschreibungen und Pflege der Wissensdatenbank

Anforderungen:

* Gute Kenntnisse in IT-Applikationen wie z. B. MS-Office von Vorteil

* Gute Kenntnisse in Bezug auf IT-Endgeräte und IT-Infrastruktur

* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erfahrungen im 2nd Level Support von IT Umgebungen
* Bereit sich in vielfältige Themen einzuarbeiten

* Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz zur Zusammenarbeit und Abstimmung mit Anwendern, sowie auch mit dem Team und anderen Fachbereichen

* Bereitschaft für Dienstreisen an andere Standorte

* Bereitschaft zur einer möglichen Rufbereitschaft ausserhalb der Arbeitszeit so wie an Wochenenden/Feiertagen

Wünschenswert:

* Praktische Erfahrung mit IT Prozessen nach ITIL Best Practices wären wünschenswert

Start: 01.12.2024

Dauer: 24 Monate
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote & Sindelfingen (50/50)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Definition, Organisation und Durchführung aller Aktivitäten eines Scrum Masters für ein HW-Team
* Übernahme weiterer Umfänge für die Entwicklung eines komplexen Steuergeräts im EE-Umfeld (abh. der EE-Kenntnisse)

Anforderungen:

* Vertiefte Kenntnisse im Rahmen der Entwicklung eines Steuergeräts, sowohl des Prozesses wie auch der Technik (HW)

* Zertifizierter Scrum Master mit praktischer Erfahrung

* Hier ist wirklich wichtig, dass sowohl EE-Hardware wie auch die Scrum Master Fähigkeiten vorhanden sind. Nur eins davon ist zu wenig.

Start: Juli 2024

Dauer: 6 Monate+
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote & Quickborn
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Analyse, Design und qualitätsgesicherte Umsetzung von Anforderungen der Fachbereiche
* Aktive Unterstützung der Fachbereiche bei der Definition fachlicher Anforderungen
* Erstellung und Aufwandsbewertung konkreter funktionaler und nichtfunktionaler technischer Anforderungen aus fachlichen Anforderungen
* Umsetzung von Anforderungen an das Team unter Berücksichtigung der internen Richtlinien & regulatorischen Anforderungen
* Aktive Qualitätssicherung und Pflege sowie Dokumentation der entwickelten bzw. betreuten Anwendungen
* Analyse auftretender Probleme mit Anwendungen, Fehlerrecherche und Behebung im Rahmen der Wartung und Pflege des 2nd Level Supports
* Mitarbeit an Projekten und ggf. Übernahme von Teil-Projektleitung bezogen auf das Arbeitsfeld

Muss-Anforderungen:

* Umgang mit komplexen Prozessen
* Kenntnisse mit folgenden Entwicklungs- und Kooperationswerkzeugen: Git, Jira, Confluence und Assyst
* Vorhandene Erfahrungen aus vergleichbaren Branchen und komplexen Umfeldern
* Agiles Mindset und Erfahrungen in unterschiedlichen agilen Methoden
* Spezialisierung Backend: Java, Spring, Hibernate, REST (-ful Web Services)
* Clean Code, Design Patterns und Themen zur sicheren Software Entwicklung
* Requirements Engineering, User Stories und Definition/Verifikation von Akzeptanzkriterien
* Merge und Build Prozesse in größeren Umgebungen
* Tooling: Git, Eclipse, JIRA and Confluence

Soll-Anforderungen:

* Oracle PL/SQL, IBM MQ, Testautomatisierung
* Frontend: CSS, HTML, JavaScript
* Fachliche Erfahrungen Banking Themen oder in der Integration von Third-Party Anwendungen

Start: Juni 2024
Dauer: 48 Monate
Auslastung: Fulltime
Lokation: Würzburg & Remote (60/40)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Vorstellung relevanter Berichte sowie deren Erstellung in Zusammenarbeit mit den fachlichen sowie IT-tech. Kollegen*innen
* Berichtswesen (Gesamtprojektbericht und regionale Berichte) umsetzen
* Agiles Vorgangsmodell SCRUM / SAFe für das Releasemanagement umsetzen
* Sprint Reviews, Sprint Retrospektiven und Backlog Refinements durchführen
* IT-technische, umgesetzte Anforderungen in Form eines User Acceptance Tests (UAT) abnehmen
* Abgestimmte Anforderungen als Features, Epics oder User Story verschriftlichen
* Neue fachliche Anforderungen an das Berichtswesen aus dem Projekt sammeln und standardisieren (Product und Sprint Backlog)
* Aggregation von Einzelberichten innerhalb der Projektorganisation sicherstellen
* Umsetzung der regionalen Berichtsanforderungen (inkl. Konsolidierung der Berichtsinformationen) sicherstellen
* Berichtsformate und KPI's weiterentwickeln
* Gesamtprojektmeeting (GPM) vorbereiten, durchführen und nachbereiten
* Methoden und Prozesse für das Berichtswesen (innerhalb der Projektorganisation) sicherstellen
* Berichtswesen für interne Gremien sicherstellen
* Berichtswesen an externe Stakeholder sicherstellen

Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, ein technisches Studium mit wirtschaftswissenschaftlicher Ergänzung beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
* Erfahrungen in Projekten, idealerweise mit einer Zertifizierung im agilen und/oder klassischem Projektmanagement (Bsp. SCRUM, IPMA Level D oder höher)
* Hohe Affinität im Umgang mit Daten sowie zu Datenbanken inkl. Anwendungserfahrungen
* Fließende Deutsch und Englischkenntnisse
* Strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie Kontakt- und Teamfähigkeit
* Für die Dauer des Projektes ist eine regelmäßige Anwesenheit (i.d.R. 3 Tage) im Projektbüro Würzburg erforderlich. Interne Abstimmungen können hin und wieder am Standort Bayreuth stattfinden.

Start: ASAP
Dauer: 18 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & Bochum (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Planerische Ausgestaltung und Abstimmung der entwicklungsbegleitenden Software-Qualitätssicherungsaktivitäten in Bezug auf unsere Prozess- und Produktreife
* Abgestimmte Qualitätsziele verfolgen und über Qualitätsmetriken absichern
* Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse nach einem Reifegradmodell (A-SPICE) umsetzen
* Qualitätsbewertung, Beratung und Reporting nach vereinbarten Kriterien sowie Kommunikation an die Teams sowie das Projektmanagement
* Moderieren von prozessbezogenen Workshops sowie aktive Teilnahme an bspw. Release-, Projekt- und Reviewmeetings

Anforderungen:

* Abgeschlossenes technisches Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
* Kenntnisse in der Umsetzung von Reifegradmodellen erforderlich, idealerweise Automotive SPICE
* Erfahrungen mit Werkzeugen und Prozessen der klassischen und agilen Softwareentwicklung, Erfahrungen in SCRUM, SAFe oder anderen agilen Frameworks
* Erfahrungen in den Bereichen der statischen Code-Analyse und Kodierungsrichtlinie wünschenswert sowie Erfahrung mit mindestens einer Programmiersprache (z. B. Java, C/C++, C#) von Vorteil
* Sicheres Auftreten in komplexen Umfeldern sowie Durchsetzungsvermögen
* Teamorientierung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie lösungs- und prozessorientierte Arbeitsweise
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift