Start: März / 2025
Dauer: 9 Monate +
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Dortmund & Remote
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Entwicklung projektspezifischer Sonderlösungen für Baueinsatzkabel (provisorische Hochspannungskabel) innerhalb von Netzausbauprojekten

* Standardisierung provisorischer Anschlüsse für Baueinsatzkabel

* Materialermittlung und Bedarfsplanung für Projekte

* Unterstützung bei der Disposition von Baueinsatzkabeln und Anschlussmaterialien

* Durchführung von Sonderprojekten im Bereich Leitungsbau
* Erstellung und Pflege betriebsrelevanter Dokumente in Sachdatensystemen

Anforderungen:

* abgeschlossene Ausbildung in einem Ausbildungsberuf der Elektrotechnik oder vergleichbar sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d)

* betriebliche Erfahrungen in den oben genannten Aufgabenbereichen wünschenswert

* sicherer Umgang mit den einschlägigen IT-Anwendungen (z.B. MS Office)

* sicheres Auftreten, gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

* Teamfähigkeit und eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise

* Eigeninitiative sowie Bereitschaft zur Weiterbildung

* hohe soziale Kompetenz

Start: Januar / 2025
Dauer: 6 Monate +
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & Düsseldorf (50/50)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Verantwortung für Stakeholder-Management und effektive Zusammenarbeit mit Tochtergesellschaften, Fachabteilungen und zentralem Einkauf.

* Sicherstellung, dass alle Einkaufsprozesse der Tochtergesellschaften über die Coupa-Plattform abgewickelt werden.
* Integration der Einkaufsaktivitäten aus den Tochtergesellschaften in den zentralen Einkaufsprozess.

* Identifikation, Analyse und Lösung von Systemthemen im Zusammenhang mit der Coupa-Plattform.

* Einsammlung, Strukturierung und Verwaltung aller relevanten Verträge.

* Sicherstellung, dass sämtliche Beschaffungen über Coupa erfolgen.

* Kategorisierung und Zuordnung von Verträgen zu spezifischen Warengruppen.

* Organisation der Verteilung von Verträgen an die zuständigen Abteilungen oder Verantwortlichen.
* Unterstützung des Einkaufs im Vertragsmanagement und Aufbau von Wissen über die Handhabung und Nutzung von Verträgen.

Anforderungen:

* Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter, idealerweise in internationalen Projekten mit Schwerpunkt auf Einkaufsprozessen und -systemen.

* Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Coupa und relevanten Schnittstellen.

* Erfahrung im Stakeholder-Management, insbesondere mit Tochtergesellschaften.

* Praxis in der Integration von Einkaufsaktivitäten in den zentralen Einkaufsprozess.

* Erfahrung in der Prüfung, Standardisierung und Anpassung von Verträgen.

* Technische Kompetenz in der Analyse und Optimierung von Systemen.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Start: Februar / März 2025
Dauer: 6 Monate +
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & Düsseldorf (50/50)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Proaktive Mitgestaltung des internationalen Coupa Zielbilds für Group Procurement

* Planung, Terminierung und Steuerung von Aktivitäten sowie End-to-End Prozessdesign

* Priorisierung der gesammelten technischen und fachlichen Anforderungen der internationalen Nutzer- und Interessensgruppen zur kontinuierlichen Prozessverbesserung und Weiterentwicklung der Plattform

* Begleitung der internationalen Roll-outs der Coupa Plattform und Einführung neuer Features und Module wie Pay, Expense und CSO unter Einhaltung des Budgets
* Verantwortung für den Regelbetrieb der Plattform, Release-Planung, Schnittstellenkoordination und Schulungen, inklusive internationaler Reisetätigkeit und Kommunikation

Anforderungen:

* Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder IT mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise im Bereich Einkaufs-IT

* Kenntnisse in Einkaufsprozessen-, sowie den nachgelagerten Buchhaltungs- und Controllingprozessen wünschenswert

* Erfahrung in der Administration und Weiterentwicklung von Einkaufssystemen wie z. B. Coupa, SAP MM und deren kontinuierlichen Verbesserung im Hinblick auf Procurement Excellence

* Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an bereichsübergreifender, internationaler Zusammenarbeit und deutscher und englischer Sprache
* Strukturierte, selbstständige und präzise Arbeitsweise mit hoher Affinität zu konzeptionellen und koordinatorischen Aufgaben sowie sicherer Umgang mit MS 365

Start: Februar 2025

Dauer: 9 Monate +
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & Hannover (ca. 70/30 pro Quartal)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Übernahme der Verantwortung für die Rolle Product Owner im Team Actuarial Engine als Teil des Agile Release Trains Finance der HDI Global
* Management eines Produktbacklogs zusammen mit den Expert:innen aus dem Aktuariat
* Sicherstellung der Einhaltung von Quality Gates
* Steuerung der Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister für die Implementierung
* Erstellung, Abstimmung und Überwachung eines Plans für die Implementierung
* Überwachung der Einhaltung von Budgetvorgaben
* Enge Zusammenarbeit im Führungsteam des Trains, inbesondere mit Product Manager und Release Train Engineer
* Durchführung von agilen Zeremonien auf Team-Ebene, Teilnahme an den agilen Zeremonien des Trains

* Aktives Risikomanagement: fortlaufende Identifikation, Analyse, Bewertung von Risiken und Verantwortung für die Umsetzung von Mitigationsmaßnahmen

Fach-Anforderungen:

* >5 Jahre Erfahrung als Product Owner oder Projektleiter/in für Softwareentwicklung
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Dienstleistern

* Fundierte IFRS17 Kenntnisse
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Soft-Skills:
* Erfahrung in der lateralen Führung von Expertenteams und Dienstleistern
* Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
* Durchsetzungsvermögen, Planungskompetenz, Konfliktbereitschaft

Start: Februar 2025
Dauer: 24 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & Lemmwerder

Aufgaben:

* Im Bereich der Fertigung von Marineschiffen verantworten Sie die Durchführung des projektbezogenen Konfigurationsmanagements und unterstützen die Fachbereiche und Unterauftragnehmer bei der Umsetzung

* Sie beteiligen sich proaktiv bei der Identifikation, Planung und Festlegung der Produktstruktur für Hard- und Software

* Sie gewährleisten die Einhaltung von Vorgaben des Konfigurationsmanagements und des Änderungsmanagements im Rahmen des Projektes

* Sie stellen ein Daten- und Dokumentenmanagement inkl. der Berichterstattung im Projekt sicher

* Durchführung der Konfigurationsbuchführung (bspw. Erstellung von Konfigurationsberichten) sowie Berichterstattung (Auswertung, Änderungsübersichten...)

* Sie arbeiten gemeinsam mit den Fachkoordinatoren und Systemhausherren. Dabei erfolgt eine enge Kooperation sowie regelmäßige Abstimmung mit Lieferanten und Gewerken der jeweiligen Bauwerft

* Sie wirken an der ständigen Prozess- und Tool-Verbesserungen mit Bezug auf dem Konfigurationsmanagement inkl. dem Bauzustandsmanagement mit

* Durchführung von internen und externen Konfigurationsaudits im Projekt.
* Verwaltung von Änderungen in der Produktstruktur für Hardware und Software

Anforderungen:

* Ausbildung zum Mechaniker, Elektriker, Elektroniker (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation

* Erfahrung im Bereich Konfigurationsmanagement eines Systemlieferanten für komplexe Waffensysteme, idealerweise im Bereich Marine

* Erfahrungen im Bereich „ILS - Logistics Engineering" wünschenswert

* Erfahrungen in der Koordination von Lieferleistungen

* Kommunikationsstärke

* Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen

* Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch

* Einen lösungsorientierten Teamgeist, eine hohe Auffassungsgabe und proaktive Handlungsweise, die sich gut in ein agiles Arbeitsumfeld einfügt

Start: März 2025
Dauer: 12 - 18 Monate
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote & Köln (< 1 Tag pro Woche vor Ort)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Beschreibung:
Das Produkt Search & Find agiert im Bereich Prozess-Integration und ist Teil des Integration Clusters in unserer Logistik IT. Unsere digitale Welt innerhalb der Supply Chain umfasst Track & Trace Dashboards und Event Management sowie Reportings und zentrale Anwendungen zur Unterstützung der Logistik und des Supply Chain Managements. Wir stellen unseren Stakeholdern hierfür verschiedene Lösungen im Bereich Touren und Transport bereit.

Aufgaben:

* Betreuung einer Backend Java Alt-Anwendung: Unterstützung bei Rollouts und Hypercare Phasen, Support, Ansprechpartner für Fachbereich und Entwicklung, Anforderungsanalyse, Testing
* Unterstützung im Groß-Projekt zur Modernisierung der Lieferscheinerstellung und Lieferplanpflege

Must Haves:

* Mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering / Anforderungsanalyse
* Datenanalyse (SQL)

* Erfahrung im Lösungsdesign, Konzeption, UX, Testing etc.
* LogFile-Analysen
* Prozessanalyse und -optimierung (BPMN)
* Technisches Verständnis (z.B. Schnittstellentechnologien wie REST API und Kafka)
* Testfallerstellung und -durchführung
* Erfahrung im Arbeiten mit agilen Methoden
* Gute Kommunikations-Skills
* Englisch & Deutsche Sprache

Nice2Have:

* Camunda
* Grafana
* Testautomatisierung
* Fachwissen in der (Handels-)logistik
* Großprojekt-Erfahrung
* Keycloak, Kubernetes

persönliche Qualifikationen:

* Hohe Motivation sich ins Team zu integrieren, Teamplayer, kommunikativ und offen
* Fähigkeit Themen voranzutreiben, Themen Owner
* Anpassungsfähigkeit / Ergebnisoffenheit
* Verantwortungsbewusstsein
* Schnelle Auffassungsgabe / Learnability
* Ausführliche Dokumentation

Start: 01.04.2025
Dauer: 12 Monate + (anschließende Übernahmeoption)
Auslastung: Vollzeit (40h)
Lokation: Peine & Bedburg (1-2 Tage pro Woche remote möglich)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung (mit Übernahme in Festanstellung)

Beschreibung:

* Wir suchen einen erfahrenen Teamleiter*in für die Finanzbuchhaltung, der/die unser Team mit fünf Mitarbeitenden an einem unserer Standorte in Bedburg oder Peine verstärkt. In dieser übergeordneten Funktion agieren Sie als Bindeglied zwischen der Fachbereichsleitung und dem Team und tragen zur erfolgreichen Umstrukturierung bei, die durch die Integration neuer Einrichtungen notwendig wurde. Unser Unternehmen umfasst zwei GmbHs sowie 21 Einrichtungen im Bereich der Pflege und bietet Ihnen ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld in einem dynamischen Umfeld.

Aufgaben:

* Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach gesetzlichen Vorschriften

* Fachliche Führung des Teams der Finanzbuchhaltung und Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen

* Verantwortung für die Abrechnung mit Krankenkassen, Selbstzahlern, Sozialhilfeempfängern und anderen Institutionen

* Operative Buchhaltungsaufgaben (z. B. Kontenbuchung, Vertretung) bei Bedarf

* Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern

* Hands-on-Mentalität: Sie packen auch bei operativen Aufgaben mit an und bringen sich aktiv ins Tagesgeschäft ein

* Mitarbeit in der Umstrukturierung und Integration neuer Einrichtungen
* Sicherstellung der korrekten Nutzung und Pflege von DATEV-Systemen
* Übernahme und Steuerung der Hauptbuchhaltung sowie der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
* Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsatzabrechnungen einschließlich Voranmeldung und Einhaltung steuerrechtlicher Vorgaben
* Selbstständiger und sicherer Umgang mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Finanzbehörden
* Weiterentwicklung von buchhalterischen Prozessen und Optimierung der Schnittstellen in DATEV

Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in, oder vergleichbare Qualifikation (z. B. kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung)

* Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise mit Mittelstandserfahrung oder Wirtschaftsprüfung/ Beratung

* Fundierte DATEV-Kenntnisse und Erfahrung in der operativen Buchhaltung

* Sicherer Umgang mit Monats- und Jahresabschlüssen sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Kontenbuchung
* Fähigkeit, ein Team zu motivieren, zu führen und als Schnittstelle zwischen Fachbereichsleitung und Team zu agieren

Start: ASAP

Dauer: 36 Monate
Lokation: Remote & Sindelfingen (40/60)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Eigenständige Durchführung von CAE-Simulationen für Interieur-Komponenten wie Sitze und Mittelkonsole mit Fokus auf Crash, Durability und NVH/BSR

* Entwicklung und Optimierung von Simulationsmodellen zur Verbesserung der Sicherheit und Haltbarkeit von Fahrzeugkomponenten

* Anwendung von Python zur Automatisierung von Simulationsprozessen und Datenanalyse

* Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Kommunikation der Ergebnisse auf Deutsch und Englisch

* Erstellung detaillierter Berichte und Präsentation der Erkenntnisse

Anforderungen:

* Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Simulation von Interieur-Komponenten mit Fokus auf Crash, Durability und NVH/BSR

* Erfahrung im Skripten mit Python

* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

* Hohe Kommunikationsfähigkeit

Start: Januar / Februar 2025

Dauer: 3 - 6 Monate
Auslastung: 3 - 5 Tage pro Woche
Lokation: Remote (& nach Absprache in Hamburg)

Aufgaben:

* Auswertung von Transkationsmonitoring-Reports
* Bestellung von Endkonsumenten
* Erkennung von Betrugsmustern / Geldwäsche-Verdachtsmustern

Anforderungen:

* Mehrjährige Erfahrung im oben genannten Bereich
* Sehr gute Kenntnisse in MS Excel
* Branchenerfahrung im Bereich Retail oder Konsumgüter (wäre optimal)
* Kenntnisse in Google Mail, Google Sheet und Google Drive (nice to have)
* Fließende Englischkenntnisse

Start: Februar 2025

Dauer: 24 Monate

Auslastung: Vollzeit

Lokation: Nürnberg

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Überwachung und Sicherstellen der Technischen Verfügbarkeit, Effizienz und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben an Energieeinrichtungen

* Sie sind für die Durchführung von Instandhaltungsaufträgen, technische Änderungen, Inbetriebnahmen und Fehleranalysen im Betrieb mittels Auftragssteuerung verantwortlich

* Überprüfung der Funktions- und Nutzungssicherheit elektrischer und steuerungstechnischer Anlagen unter Einhaltung relevanter Vorschriften (z. B. VDE, DIN). Beauftragung und Koordination externer Dienstleister (m/w/d) mit anschließender Dokumentation.

* Sicherstellen der Schnittstellenfunktionalität zur Gebäudeleittechnik

* Durchführung von Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung der Effizienz und Leistungsfähigkeit der versorgungstechnischen Anlagen

* Bearbeitung von R&I-Fließbildern, Pflegen der Dokumentationen unter Einsatz von CAD-/CAE-Systemen und EPLAN

* technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgänge (Anfragen, Bestellungen, Prüfung von Leistungen, Herstellerunterlagen und Rechnungen

Qualifikation:

* Ausbildung im Bereich Elektrotechnik mit der Fachrichtung Automatisierungs-, Betriebs-, Energie- oder Gebäudetechnik bzw. vergleichbar

* Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Industriemeister (m/w/d) wünschenswert

* Erfahrung im Bereich der SPS-Programmierung / MSR Technik / Energieerzeugungsanlagen

* Fundierte Fachkenntnisse in der Steuerungstechnik; SPS / Desigo CC) / Zenon, AutoCad, EPLAN Kenntnisse wünschenswert

* Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und Belastbarkeit aus, Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Eigeninitiative und Entscheidungsfreudigkeit

* Flexibilität und Bereitschaft zur Wahrnehmung der Rufbereitschaft nach Bereitschaftsplan

* Gute Anwenderkenntnisse und sicherer Umgang mit PC und MS-Office (Outlook, Word, Excel)

* sehr gute Deutsch-, gute Englischkenntnisse

Start: Februar 2025

Dauer: 24 Monate

Auslastung: Vollzeit

Lokation: Nürnberg

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Aufbau und Betrieb der Gebäudeautomation

* Auslegung und Spezifikation von MSR-Komponenten

* Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros, Durchführung von Jour-Fix-Meetings und Nachverfolgung von Terminplänen

* Übernahme kaufmännischer Tätigkeiten wie Rechnungsprüfung und Freigabe

* Beauftragung, Koordination und Abnahme von Fremdfirmenleistungen

* Bearbeitung und Pflege von MSR-Dokumentationen

* Mitarbeit an Freigabelisten in der SPS- und Visualisierungstechnik

* Überwachung und Kontrolle der Auftragsdurchführung

* Weiterentwicklung und Betreuung der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)

Qualifikationen:

* Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik oder ein vergleichbares Studium

* Fundierte Kenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik

* Theoretische und praktische Erfahrung mit programmierbaren Steuerungen wie Simatic S7, Siemens TIA, Siemens RMU, Siemens Siclimat oder WAGO Controllern

* Begeisterung für komplexe technische Aufgabenstellungen

* Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)

* Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

* Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Start: Februar / März 2025
Dauer: 24 Monate
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote & Bremen (Remote grundsätzlich nach Absprache möglich)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Verwaltung und kontinuierliche Optimierung der zugeteilten Warengruppen, sowie Entwicklung und Umsetzung von Einkaufs-Strategien

* Durchführung von Bedarfsanalysen (bspw. Forecast) mit den Bedarfsträgern

* Vorbereitung und Führung von weltweiten Rahmen (Vertrags-) Verhandlungen und Lieferantenauswahl in Abstimmung mit den Schnittstellenpartnern (z.B. auch Legal)

* Unterstützung bei der Durchsetzung von Claims und Einleitung von Kompensationsmaßnahmen

* Hausspezifische Anpassung moderner Verhandlungs-Konzepte (ANCs) und Anwendung in den eigenen Warengruppen

* Suche, Entwicklung und Management strategisch relevanter Lieferanten sowie Durchführung von Prozessverbesserungen in Zusammenarbeit mit Lieferanten

* Anwendung von Kostenoptimierungsmethoden (z.B. Kosten-Struktur-, MLPP- oder LPP-Analysen)

* Erstellung weltweiter Marktprognosen, Trend- und Beschaffungsmarktanalysen für die zugeteilte Warengruppe

* Durchführung von Ausschreibungen und Angebotsvergleichen unter "Total Cost of Ownership"- Aspekten

* Beschaffung von projektspezifischen Bedarfen unter Berücksichtigung von Kosten und qualitätsrelevanten Anforderungen

* Systematische Durchführung von Lieferantenassessments in enger Abstimmung und nach den Vorgaben des Supply Chain Managers

* Systematische Durchführung von Lieferantenassessments und Lieferantenentwicklung in enger Abstimmung nach Vorgaben des Supply Quality Management
* Vorbereitung und Durchführung von Preiverhandlungen

Anforderungen:

* Abgeschlossenes Hochschulstudium mit erster Berufserfahrung in dem Fachgebiet

* Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS Office)

* Verhandlungsgeschick auf Basis erfahrener Verhandlungssituationen

* verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

* Kenntnisse im Vertragsrecht (BGB, HGB)

* Abgeschlossenes Master Hochschulstudium

* Kenntnisse im Bereich ISO 9001

* Qualitätstechnisches Know-How in der Serienreifmachung von Lieferanten angelehnt an die VDA 6.3

* ausgeprägtes technisches Verständnis

* ausgeprägte interkulturelle Kompetenz

* weltweite Reisebereitschaft