Sachbearbeitung HR Bereich / Recruiting

Start: März/ April 2025

Dauer: 3 Monate

Auslastung: Vollzeit (38h)

Lokation: Essen & Remote (50/50)

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben

• Bewerberadministration mittels Success Factors Recruiting; telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Bewerberinnen

• Unterstützung bei der Bewerbervorauswahl für die Besetzung von Azubi-Stellen

• Buchung von Bewirtungen/ Raumbuchungen

• Prüfung von Reisekosten zur Erstattung

• Terminkoordination für Interviews und Assessment Center

• Erstellung von Arbeitszeugnissen in deutscher sowie englischer Sprache

Anforderungen

• Kaufmännische Ausbildung

• Erste Erfahrungen im HR Bereich/ Recruiting

• Alternativ erste Berufserfahrung im Bereich „Kunden/-Servicemanagement"; oder aber in der Teamassistenz

• Erste Erfahrungen hinsichtlich Terminkoordination/-organisation von Vorteil

• Erfahrung im Bereich der Zeugniserstellung von Vorteil

• Gute Deutsch und -Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Success Factors Recruiting sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil

• Serviceorientiertes, freundliches sowie empathisches Auftreten im Umgang mit unseren Kundinnen