SAP S/4HANA Migration

Start: September 2024

Dauer: 9 Monate +
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote & einzelne Tage in Eschborn (Frankfurt am Main)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Projektinfo:

* Mit der Large Scale Solution (LSS) S4GIZ sollen zentrale Geschäftsprozesse standardisiert, vollständig digitalisiert und ein einheitliches IT-System, SAP S/4HANA, weltweit eingeführt werden

Aufgaben:

* Aktualisierung und Überarbeitung des Unternehmenssoftware-Systems SAP
* Im Rahmen der Large Scale Solution wird ein mehrjähriges Großprojekt zur digitalen Transformation mit unternehmensweiter Relevanz aufgesetzt, welches in bereichsübergreifender und interdisziplinärer Zusammenarbeit umgesetzt wird und sich aus mehreren Teilprojekten zusammensetzt
* Ziel dieser LSS ist es, mit der Umstellung des bisherigen SAP-Systems auf der SAP S/4HANA-Plattform eine Neuimplementierung der SAP-gestützten Prozesse vorzunehmen und auf Grundlage der im neuen System implementierten branchenüblichen Standardprozesse eine bestmögliche Abdeckung von Ende-zu-Ende definierten Geschäftsprozessen zu erreichen
* In dieser Position übernehmen Sie die technische Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung des komplexen IT Vorhabens innerhalb des größten IT Change-Prozesses des Unternehmens
* Klärung technischer und architektureller Fragen der neuen S/4HANA Lösung
* Enge Zusammenarbeit mit dem Implementierungsdienstleister, insbesondere zu technischen Themen
* Bearbeitung von technischen Problemen und Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten in enger Zusammenarbeit mit dem IT Bereich und dem Implementierungsdienstleister
* Analyse der vorhandenen Solution Architecture und Identifikation von Optimierungspunkten unter Berücksichtigung von gegebenen Rahmenbedingungen
* Enge Zusammenarbeit mit den Workstreams in S4GIZ zu technischen Fragen

Anforderungen:

* Tiefe technische Kenntnisse von S/4HANA und (optimalerweise S/4HANA-basierten Architekturen)
* Eigene „Hands-on"-Erfahrung in der technischen Durchführung von S/4HANA-Migrationen (nicht Projektleitung, sondern tatsächliche technische Umsetzung)
* Erfahrungen in der Migration von „typischen" Risiken
* Sehr gutes Verständnis von Datenmodellen, Schnittstellentechnologien sowie Rollen und Berechtigungen im SAP-Kontext
* Gute Kenntnis der SAP-Produktpalette, insbesondere der für S4GIZ vorgesehenen SAP-Komponenten, einschließlich deren Vor- und Nachteile

* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse